Dim lights Embed Embed this video on your site	Dim lights Embed Embed this video on your site
Dim lights Embed Embed this video on your site	Dim lights Embed Embed this video on your site
Dim lights Embed Embed this video on your site

---

---

• Внимание работники! (памятка)

• Основные способы защиты работником своих трудовых прав (памятка)

---

• Минимальный размер оплаты труда с 1 мая 2018 года.

• Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2018 года.
  

• Работодателям о минимальной заработной плате на 2018 год!
  

• Работодателям о минимальной заработной плате на 2017 год!
  

---

---

Реестр работодателей использующих наемных работников без ТД

Реестр работодателей использующих наемный труд без оформления трудовых договоров за 3 квартал 2018 года.

Реестр работодателей использующих наемный труд без оформления трудовых договоров за 2 квартал 2018 года.

Реестр работодателей использующих наемный труд без оформления трудовых договоров за 1 квартал 2018 года.

• Реестр работодателей использующих наемный труд без оформления трудовых договоров - 2016 год.

• Реестр работодателей использующих наемный труд без оформления трудовых договоров - 2017 год.

---

Реестр работодателей выплачивающих низкую зарплату

Реестр работодателей выплачивающих низкую заработную плату по Данковскому району за 3 квартал 2018 года.

Реестр работодателей выплачивающих низкую заработную плату по Данковскому району за 2 квартал 2018 года.

Реестр работодателей выплачивающих низкую заработную плату по Данковскому району за 1 квартал 2018 года.

• Реестр работодателей выплачивающих низкую заработную плату по Данковскому району - 2016.

• Реестр работодателей выплачивающих низкую заработную плату по Данковскому району - 2017.

---

Информация о конкретных результатах работы комиссии.

О комиссии  31 августа.doc

---

Протоколы заседаний межведомственной комиссии

по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы

Протокол № 1 от 08.02.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 2 от 21.02.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 3 от 14.03.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 4 от 30.03.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 5 от 12.04.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 6 от 25.04.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 7 от 29.05.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 8 от 29.06.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 9 от 16.07.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 10 от 25.07.2018 года заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

Протокол № 11 от 23.08.2018 заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района

Протокол № 12 от 29.08.2018 заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района

Протокол № 13 от 26.09.2018 заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района

Протокол № 14 от 04.10.2018 заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района

• Архив протоколов заседаний межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы - 2016.

• Архив протоколов заседаний межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы - 2017.

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

04 октября 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны четыре индивидуальных предпринимателя: ИП Хлебникова Е.С., ИП Егорова И.В., ИП Кузнецова А.Г., ИП Пажитнов Р.А. и четыре руководителя организаций: ООО "ДСК", ООО "Истокфарм", ООО "Хорошие воды", ООО "Архитектура". Всем работодателям было рекомендовано повысить заработную плату и стараться довести ее до среднеотраслевого уровня. ООО "Архитектура" было рекомендовано проводить разъяснительную работу с жителями о необходимости оформления технической документации на строения и земельные участки. Предлагать сниженные расценки на свои услуги в целях расширения сбыта услуг.

В результате работы комиссии в октябре 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 15 новых трудовых договоров с наемным работником и 5 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

04 октября 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

26 сентября 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны три индивидуальных предпринимателя и один руководитель организации. Всем работодателям было рекомендовано довести заработную плату до среднеотраслевого уровня.

В результате работы комиссии в сентябре 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 35 новых трудовых договоров с наемным работником и 27 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

26 сентября 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

29 августа 2018 года в 14 ч. 00 мин. на базе МИФНС России № 4 запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий,  на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы,  увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня,  об уплате и погашении  налогов и страховых взносов. 

 

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации.

23 августа 2018 года в 14 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий,  на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы,  увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня,  об уплате и погашении  налогов и страховых взносов. 

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы. 

23 и 29  августа  2018 года в администрации Данковского муниципального района и на базе МИФНС России №4 проведены очередные заседания межведомственных комиссий по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы,  на котором были рассмотрены вопросы  об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы,  увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня,  об уплате и погашении  налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны восемь индивидуальных   предпринимателей и 5 руководителей организаций. Всем индивидуальным предпринимателям и руководителям организаций было рекомендовано довести заработную плату наемным сотрудникам до среднего по отрасли, погасить задолженность по страховым взносам.

В результате работы комиссии в августе 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 7  дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

 

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

16 и 25 июля 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны семь индивидуальных предпринимателей: ИП Пилюгина Л.Г., ИП Пономарева М.И., ИП Кручина С.Ю., ИП Вихрова А.В., ИП Воробьева Г.Н., ИП Смирнова Е.А., ИП Воронова М.В. и пять руководителей организаций: ООО "ДримВуд", ООО "Водолей", ООО "Спутник", ООО "Стрелецкое", ООО "Лук". Всем индивидуальным предпринимателям и руководителям организаций было рекомендовано довести заработную плату наемным сотрудникам до среднего по отрасли, погасить задолженность по страховым взносам.

В результате работы комиссии в июле 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 2 новых трудовых договора с наемными сотрудниками и 13 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

16 июля 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

29 июня 2018 года в администрации Данковского муниципального района по инициативе МИФНС России № 4 по Липецкой области проведено заседание межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседание комиссии были приглашены и заслушаны пять индивидуальных предпринимателей и три руководителя организаций. Всем индивидуальным предпринимателям было рекомендовано оформить наемных сотрудников на полную ставку и постараться довести уровень заработной платы до среднеотраслевого уровня, руководителям предприятий погасить задолженность по начисленным налогам.

В результате работы комиссии в июне 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 13 новых трудовых договоров с наемными сотрудниками и 3 дополнительных соглашения о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

29 июня 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

29 мая 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны три индивидуальных предпринимателей и два руководителя организаций. Всем индивидуальным предпринимателям было рекомендовано постараться довести уровень заработной платы наемных сотрудников до среднего по отрасли, а руководителям организаций предоставить подробные пояснения по заработной плате наемных сотрудников согласно списку МИФНС России №4

В результате работы комиссии в мае 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 7 новых трудовых договоров с наемными работниками и 21 дополнительное соглашение о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

29 мая 2018 года в 14 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

12 и 25 апреля 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны двенадцать индивидуальных предпринимателей. Всем индивидуальным предпринимателям было рекомендовано постараться довести уровень заработной платы наемных сотрудников до среднего по отрасли.

В результате работы комиссии в апреле 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 12 новых трудовых договоров с наемными работниками и 1 дополнительное соглашение о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

25 апреля 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

12 апреля 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Памятка работодателю

Статья 5.27. Кодекса об административных правонарушениях (далее - Кодекса) Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 Кодекса, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей:

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей;

- на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

2. Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

- на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей.

3. Фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей;

- на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.

4. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей;

- на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

5. Совершение административных правонарушений, предусмотренных частью 3 или 4 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере пяти тысяч рублей;

- на должностных лиц -дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей;

- на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.

6. Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа

- на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей;

- на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

7. Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, -

влечет наложение административного штрафа

- на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей;

- на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

14 и 30 марта 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны девять индивидуальных предпринимателей, пять руководителей организаций и глава КХ. Двум из индивидуальных предпринимателей было рекомендовано предоставить табель учета рабочего времени.

Членами комиссии было принято решение четырех индивидуальных предпринимателей взять на контроль и включить в список на ближайший рейд обследования хозяйствующих субъектов Данковского района

В результате работы комиссии в марте 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 5 новых трудовых договоров с наемным работником и 5 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

30 марта 2018 года в 09 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

14 марта 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

08 и 21 февраля 2018 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На заседания комиссии были приглашены и заслушаны одиннадцать индивидуальных предпринимателей. Двум из которых необходимо довести уровень заработной платы до минимального регионального уровня, остальным же предпринимателям необходимо сдавать отчетность согласно используемой площади под торговлю.

В результате работы комиссии в феврале 2018 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 6 новый трудовых договоров с наемным работником и 6 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

21 февраля 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

08 февраля 2018 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Неформальная занятость: последствия для работника и ответственность работодателя

Неформальная занятость - вид трудовых отношений, основанных на устной договоренности, без заключения трудового договора. Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого в соответствии с ТК РФ (ст. 16 ТК РФ).

Кроме обязанности оформить трудовой договор (ч. 2 ст. 67 ТК РФ), работодатель должен выполнить ряд действий: оформить приказ о приеме на работу (ст. 68 ТК РФ); заполнить трудовую книжку работника (ст. 66 ТК РФ); провести предварительный медицинский осмотр в случаях, предусмотренных трудовым законодательством (ст. 69 ТК РФ); провести инструктаж по охране труда (ч. 2 ст. 212 ТК РФ); выполнить иные действия, предусмотренные трудовым законодательством.

При неофициальном трудоустройстве гражданина работодатель не выполняет все эти действия.

Отсутствие письменного трудового договора увеличивает риски ущемления трудовых прав работника, которые работодатель должен ему предоставить в ходе осуществления трудовых отношений, например, право на ежегодный оплачиваемый отпуск, на пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством и другие. К очевидным «минусам» неформальной занятости относится нестабильность трудовых отношений и отсутствие у работника каких бы то ни было социальных гарантий, перспектив профессионального роста.

Неоформленные официально трудовые отношения влекут за собой серьезные последствия как для работника, так и для работодателя.

В случае возникновения конфликтных ситуаций и нарушений работодателем данных ранее обещаний, например, по сумме заработной платы, доказать вину работодателя и восстановить права работника практически невозможно.

Работникам стоит помнить, что при официально неоформленных трудовых отношениях, в том числе применении «серых схем» выплаты заработной платы, работник не защищен от травматизма и профессиональных заболеваний, при наступлении страхового случая работник лишается выплаты пособия по временной нетрудоспособности, страховой выплаты и возмещения дополнительных расходов пострадавшего на его медицинскую и социальную реабилитацию; работник лишает себя возможности получать оплачиваемые больничные листы, оформление отпуска по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3 лет, пособие по безработице и выходное пособие при увольнении по сокращению штата; работник не сможет получить социальный или имущественный налоговый вычет по НДФЛ за покупку жилья, за обучение и лечение, взять кредит в банке; работодатель не перечисляет соответствующие суммы в Пенсионный фонд, что в будущем приведет к назначению более низких размеров пенсии и малообеспеченности работника в пожилом возрасте; не идет страховой стаж, в том числе льготный, который установлен для ряда категорий работников в целях досрочного получения трудовой пенсии по старости.

Соглашаясь на выполнение работы без официального оформления трудовых отношений, работник не только неуважительно относится к себе, отказываясь от социальной защиты, но и к своим детям и родителям, позволяя работодателю уйти от перечисления обязательных налогов и сборов либо перечислять их в неполном объеме.

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

13 и 27 декабря 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания межведомственной комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны девять индивидуальных предпринимателей. Всеми индивидуальными предпринимателями было проведено повышение заработной платы наемным сотрудникам до минимального уровня, установленного региональным соглашением и выше.

В результате работы комиссии в декабре 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 32 новых трудовых договоров с наемными работниками, 11 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

27 декабря 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

13 декабря 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

24 ноября 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны пять индивидуальных предпринимателя, членами комиссии было рекомендовано довели уровень заработной платы своих наемных сотрудников до уровня установленного Региональным трехсторонним соглашением Липецкой области о минимальной заработной плате.

В результате работы комиссии в октябре 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 31 новых трудовых договоров с наемными работниками, 6 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

24 ноября 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

19 октября 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны четыре индивидуальных предпринимателя, членами комиссии было рекомендовано довели уровень заработной платы своих наемных сотрудников до уровня установленного Региональным трехсторонним соглашением Липецкой области о минимальной заработной плате.

В результате работы комиссии в октябре 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 21 новых трудовых договоров с наемными работниками, 5 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

19 октября 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

14, 21 и 28 сентября 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссии были приглашены и заслушаны двадцать три индивидуальных предпринимателей и семь руководителей организаций, пяти из них, четырем индивидуальным предпринимателям и одному руководителю организации, членами комиссии было рекомендовано довели уровень заработной платы своих наемных сотрудников до уровня установленного Региональным трехсторонним соглашением Липецкой области о минимальной заработной плате.

В результате работы комиссии в сентябре 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 10 новых трудовых договоров с наемными работниками, 49 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

28 сентября 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

21 сентября 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

14 сентября 2017 года в 11 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

10 и 24 августа 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссии были приглашены и заслушаны пять индивидуальных предпринимателей и шесть руководителей организаций. Все индивидуальные предприниматели и руководители организаций довели уровень заработной платы своих наемных сотрудников до уровня установленного Региональным трехсторонним соглашением Липецкой области о минимальной заработной плате. В ходе работы членами комиссии было рекомендовано, части руководителей погасить задолженность по страховым взносам.

В результате работы комиссии в августе 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 1 трудовых договоров с наемными работниками, 40 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

24 августа 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

10 августа 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

13 июля 2017, 20 июля 2017 года и 27 июля 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссии были приглашены и заслушаны шесть индивидуальных предпринимателей и девять руководителей организаций. В ходе работы членами комиссии было рекомендовано, части предпринимателей и руководителей повысить заработную плату до минимального регионального уровня.

В результате работы комиссии в июле 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 10 трудовых договоров с наемными работниками, 11 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

27 июля 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

20 июля 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

13 июля 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Заседание межведомственной комиссии по легализации

08 июня 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено очередное заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

В работе комиссии принял участие заместитель начальника управления потребительского рынка и ценовой политики Липецкой области - Алтухов И.В.

Были приглашены руководители предприятий ООО «Лим», ООО «Компания Империя», глава КФХ Талыков А.И.», а также индивидуальные предприниматели: Юдина М.Н., Верейкина Н.П., Магомедова Р.В., Теплышева Л.Д., Колоскова Н.А., Мерзлякова С.Н., Вихрова А.В., Михайлов М.Н., Мелихова А.А., Кирсанов В.А., Новиков В.В.

Всеми руководителями и индивидуальными предпринимателями проведено повышение заработной платы наемным сотрудникам до минимального регионального уровня.

Особое внимание было уделено вопросу затруднительного положения части руководителей и индивидуальных предпринимателей в связи с развитием сетевых магазинов и невозможностью доведения заработной платы наемным сотрудникам до среднего размера заработной платы по отраслям.

Членами Комиссии было рекомендовано индивидуальным предпринимателям и руководителям предприятий принять все возможные меры и повысить заработную плату до величины среднеотраслевого уровня.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

08 июня 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

19 мая 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны пять индивидуальных предпринимателей и один руководитель организации. В ходе работы членами комиссии было рекомендовано, одному из индивидуальных предпринимателей, повысить заработную плату до минимального регионального уровня, руководителю организации необходимо погасить задолженность по налогам. Всеми же остальными индивидуальными предпринимателями было проведено повышение заработной платы наемным работникам до минимального уровня, установленного региональным соглашением и выше.

В результате работы комиссии в мае 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 1 трудовой договор с наемным работником, 5 дополнительных соглашений о повышении заработной платы и самостоятельно по итогам информационной работы СМИ заключено и предоставлено 17 трудовых договоров.

 

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

19 мая 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

27 апреля 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны 7 индивидуальных предпринимателей. Один из предпринимателей не является работодателем, работает сам, без наемных работников. Всеми остальными индивидуальными предпринимателями было проведено повышение заработной платы наемным работникам до минимального уровня установленного региональным соглашением и выше.

В результате работы комиссии в апреле 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 10 трудовых договоров с наемными работниками, 62 дополнительных соглашений о повышении заработной платы и самостоятельно по итогам информационной работы СМИ заключено и предоставлено 28 трудовых договоров, 58 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

27 апреля 2017 года в 14 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

О результатах работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

14 и 30 марта 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на которых были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

В работе одной из комиссии принял участие начальник отдела социального партнерства и трудовых ресурсов управления труда и занятости Липецкой области - Воронин К.Н.

На комиссию были приглашены и заслушаны 5 индивидуальных предпринимателей и 6 руководителей организаций.

Членами Комиссии особое внимание было уделено вопросу задолженности по заработной плате, ряду руководителей организаций и индивидуальных предпринимателей рекомендовано повысить заработную плату до минимального размера заработной платы внебюджетного сектора экономики и предоставить копии, одному из индивидуальных предпринимателей заключить трудовой договор с наемным работником и также предоставить копию.

В результате работы комиссии в марте 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 11 трудовых договоров с наемными работниками, 7 дополнительных соглашений о повышении заработной платы и самостоятельно по итогам информационной работы СМИ заключено и предоставлено 69 трудовых договоров, 15 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

Администрация Данковского района

---

Заседание межведомственной комиссии по легализации

14 и 30 марта 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведены очередные заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Подробнее...

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

30 марта 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

14 марта 2017 года в 10 ч. 00 мин. в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины средне-отраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

Администрация Данковского района

---

Результаты работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

17 февраля 2017 года в администрации Данковского муниципального района проведено заседание комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны 2 индивидуальных предпринимателя и 4 руководителя организаций.

Членами Комиссии было рекомендовано руководителям организаций предоставить табель учета рабочего времени наемных работников, двум индивидуальным предпринимателям предоставить трудовые договоры.

В результате работы комиссии в феврале 2017 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 10 трудовых договоров с наемными работниками, и самостоятельно по итогам информационной работы СМИ заключено и предоставлено 25 трудовых договоров, 8 дополнительных соглашений о повышении заработной платы.

В отношении не явившихся представителей организации членами комиссии принято решение направить материалы в межрайонную ИФНС России №4.

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

17 февраля 2017 года в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов. 

Администрация Данковского района

---

Работодателям о минимальной заработной плате на 2017 год!

Всем работодателям внебюджетного сектора экономики необходимо обратить внимание на изменение в 2017 году размера минимальной заработной платы в Липецкой области. Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Липецкой области на 2015-2017 годы установлен размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики, отработавших за месяц норму рабочего времени и выполнивших нормы труда(трудовые обязанности), не ниже 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за IV квартал предыдущего года, установленного постановлением администрации области. Постановлением администрации Липецкой области от 13 января 2017 года №14 величина прожиточного минимума в целом по области за IV квартал 2016 года для трудоспособного населения установлена в размере 8 950 рублей. Таким образом, в 2017 году размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики, должен быть не ниже 10 740 рублей (8 950 рублей x 1.2 = 10 740 рублей). Работодателям, выплачивающим заработную плату ниже 10 740 рублей, необходимо заключить со своими работниками дополнительные соглашения об увеличении заработной платы в 2017 году.

---

Индивидуальный предприниматель - РАБОТОДАТЕЛЬ

Индивидуальный предприниматель упрощает свою работу, наняв помощников.

Прежде чем сотрудник приступит к деятельности, ИП обязан заключить с ним трудовой договор. Трудовой договор заключается, когда требуются постоянные сотрудники.

Оформления работника происходит в несколько этапов:

1. Предоставление работником необходимых документов (паспорт, страховое свидетельство, трудовая книжка, заявление о приеме на работу).
2. Заключение трудового договора (ст. 57 ТК РФ). Работодатель указывает должностные обязанности сотрудника, условия оплаты труда и отдыха. Первый экземпляр предоставляется  работнику, второй  хранится у работодателя.
3. Издание приказа о приемке на работу (ст. 68 ТК РФ) и заполнение личного дела (личной карточки по форме Т-2) сотрудника.
4. Затем в трудовой книжке делается запись о приеме на работу.

После оформления, сотрудник может приступать к своим обязанностям.

С этого момента ИП является работодателем и обязанность зарегистрироваться в качестве работодателя в Фонде социального страхования и в Пенсионном фонде (ФСС и  ПФР) лежит на самом предпринимателе.

Для регистрации в ФСС необходимо в течение 10 дней со дня принятия на работу первого сотрудника предоставить, следующие документы по адресу:  г. Липецк, ул. 50 лет НЛМК, д. 35.

• Копию свидетельства о постановке на учет в налоговой инспекции;
• Документ, удостоверяющий личность (паспорт);
• Копию свидетельства о регистрации физического лица в качестве ИП;
• Копии трудовых договоров с работниками;
• Копии трудовых книжек;
• Заявление в установленной форме (шаблон можно получить в отделении ФСС или на сайте ФСС).
• Лицензия (при осуществлении лицензируемых видов деятельности)
• Печать ИП (для заверения)

ФСС, в свою очередь, выдаст работодателю извещение о регистрации (с указанием присвоенного номера страхователя) в качестве работодателя и уведомление о размере страховых взносов.

Для регистрации в ПФР в 30-тидневневный срок, подаются те же документы, что и в ФСС, только форма заявления в этом случае берется в отделении ПФР.

После постановки на учет, ИП выдается извещение о регистрации (с указанием ставок по взносам) в качестве страхователя и присваивается номер работодателя.

Теперь получив статус работодателя ИП должен заботиться о сроках уплаты взносов и налогов за сотрудников, при этом в положенный срок предоставлять отчетность в ПФР, ФСС и налоговую инспекцию.

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

22 декабря 2016 года в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение очередного заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении  налогов и страховых взносов.

---

Пресс-релиз заседания межведомственной комиссии по легализации

14 декабря 2016 года в администрации Данковского муниципального района запланировано проведение очередного заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы с приглашением индивидуальных предпринимателей и руководителей предприятий, на котором будут рассматриваться вопросы о своевременной выплате заработной платы, увеличение заработной платы до величины среднеотраслевого уровня,  об уплате и погашении  налогов и страховых взносов.

 Администрация Данковского района

---

Результаты работы межведомственной комиссии по легализации заработной платы

14 и 22 декабря 2016 года в администрации Данковского муниципального района проведены очередные заседания комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы, на котором были рассмотрены вопросы об оформлении трудовых отношений с наемными работниками в соответствии с ТК РФ, о своевременной выплате заработной платы, увеличение ее до величины среднеотраслевого уровня, об уплате и погашении налогов и страховых взносов.

На комиссию были приглашены и заслушаны 8 индивидуальных предпринимателей и 2 руководителя организаций.

Членами Комиссии было рекомендовано двум индивидуальным предпринимателям внести поправки в соответствии с ТК РФ в трудовые договоры наемных работников, завести табель учета рабочего времени наемного работника.

В результате работы комиссии в декабре 2016 года заключено и предоставлено в администрацию Данковского района 11 трудовых договоров с наемными работниками, 7 дополнительных соглашений о повышении заработной платы работникам и самостоятельно по итогам информационной работы СМИ заключено и предоставлено 6 трудовых договоров.

В отношении ООО «Алис-Групп» членами комиссии принято решение направить материалы в Данковскую межрайонную прокуратуру.

 

Администрация Данковского района

---

Легализация заработной платы - актуальная тема!

В настоящее время легализация теневой занятости и скрытых форм оплаты труда, повышение уровня заработной платы и создание условий для своевременной ее выплаты остается одной из основных задач в сфере социально-трудовых отношений. Проблема «теневой» заработной платы - одна из актуальных и острых по всей стране. Под теневой заработной платой подразумевается выплата работникам, не учитываемая при налогообложении - это заработная плата, выдаваемая в «конвертах» или промышленными и продовольственными товарами. Значительное число организаций малого и среднего бизнеса, не желая уплачивать налоги с фонда оплаты труда в полном объеме, часть заработной платы выплачивают официально, а другую, как правило, большую ее часть, выплачивают, не отражая в бухгалтерских документах, либо выплачивают полностью в конвертах. Сокрытие сумм реально выплачиваемой заработной платы, занижение работодателями суммы страховых взносов, перечисляемых в Пенсионный фонд, ведет к нарушению конституционных прав граждан на получение трудовых пенсий в полном объеме. «Теневая» заработная плата не обеспечивает социальной защищенности наемных работников. Распространено явление, когда работодатели используют труд наемных работников без оформления трудовых договоров, тем самым работодатель лишает своих сотрудников заслуженного пенсионного обеспечения. А сами граждане, соглашаясь с такой формой расчетов за труд, лишают себя, в свою очередь, возможности оплаты больничных листов и других видов пособий и в перспективе могут рассчитывать только на минимальные пенсии, т.к. при начислении любых выплат учитываются только официальные данные, представленные работодателями. В частности, у такого работника не идет трудовой стаж, в том числе льготный трудовой стаж, который необходим для ряда категорий работников для досрочного получения трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Работник также не защищен от травматизма и профессиональных заболеваний, т.к. он исключается из сферы действия Закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Работник лишается гарантированного минимального размера оплаты труда: работодатель может платить столько, сколько он захочет.

Работник, работая в условиях «серой схемы трудовых отношений» остается полностью незащищенным в своих взаимоотношениях с работодателем; он не в состоянии отстоять и защитить свои права и законные интересы в том случае, когда их нарушает или иным образом ущемляет работодатель. Доказать факт трудовых отношений в суде очень сложно, т.к. для этого требуются свидетельские показания, однако, далеко не всегда действующие работники организации соглашаются дать показания на суде против собственного работодателя. В ФНС России разработана программа по «обелению» зарплат и работают телефоны «горячей линии», по которым можно сообщить о фактах выплаты заработной платы «в конверте».

 

Администрация Данковского района

---

Новый отчет 6-НДФЛ: теперь  заработная плата и подоходный налог под контролем!

С 1 января 2016 г. в п. 2 ст. 230 Налогового Кодекса  РФ закреплена обязанность налоговых агентов подавать в налоговые органы расчет сумм НДФЛ, исчисленных и удержанных ими, по форме, форматам и в порядке, которые утверждены ФНС России.

Форма расчета сумм НДФЛ (6-НДФЛ), Порядок ее заполнения и представления, а также Формат представления в электронной форме утверждены Приказом ФНС России от 14.10.2015 N ММВ-7-11/450@.

6-НДФЛ - это новая форма отчётности для работодателей, включающая в себя обобщённые сведения: по всем физическим лицам, получившим доходы от налогового агента; о всех начисленных и выплаченных суммах доходов; о предоставленных налоговых вычетах; об исчисленном и удержанном НДФЛ. Сдавать форму 6-НДФЛ должны ИП и организации, являющиеся налоговыми агентами, то есть те, кто выплачивает доходы работникам и иным физическим лицам. Если говорить проще, то форму 6-НДФЛ сдают те, кто также заполняет и сдаёт 2-НДФЛ.Разница между этими двумя бланками в том, что 2-НДФЛ оформляется по каждому сотруднику, а 6-НДФЛ составляется сразу по всем работникам раз в квартал.

По итогам отчетов 6-НДФЛ, предоставленных налогоплательщиками за 1 квартал 2016 года, налоговая инспекция провела анализ средней заработной платы, выплачиваемой предпринимателями Данковского района своим наемным работникам.

К сожалению, не смотря на обилие информации в СМИ о недопустимости выплаты заработной платы «в конвертах» или зарплаты ниже минимального размера, установленного в Липецкой области в 2016 году (10 336 руб.), ряд работодателей продолжают выплачивать заплату  в размере от 2 до 10 тыс. руб.

После проведенного анализа МИФНС России № 4 по Липецкой области сформировала список налогоплательщиков, которые были  приглашены 15 июля т.г. в администрацию района на заседание  районной комиссии по легализации заработной платы, в их число вошли: ИП Аносова Е.Н., ИП Аносова С.В., ИП Анохина Л.А., ИП Баловнева Н.В., ИП Будыкин В.Г., ИП Воронова М.В., ИП Двугрошев Н.Н., ИП Кирсанов В.А., ИП Куджба Л.Г., ИП Кузнецова Л.Я., ИП Маташкова Н.Н., ИП Михайлов М.Н., ИП Полукаров С.М., ИП Ребриков Н.Н., ИП Сячинов В.П., ИП Теплышева Л.Д., ИП Фадеев П.П., ИП Чаплыгин А.В., ИП Гордеев С.А.

Согласно представленным в комиссию документам часть работодателей повысили заработную плату своим работникам: ИП Фадеев П. П. - с 01.07.2016г. до 5 200 рублей за 0,5 ставки, ИП Маташкова Н.Н. - с 01.07.2016 - 8 000 рублей (за 0,7 ставки), ИП Анохина Л. А. - с 01.04.2016г. 10 400 рублей, у ИП Двугрошева Н.Н. трудоустроен 1 человек, ФРРзаработная плата составляет 10 350 рублей, у ИП Кузнецовой Л. Я. работает 5 человек, ФРРзаработная плата с 01.05.2016г. составляет 5500 рублей за 0,5 ставки, у ИП Аносовой Е. Н.  трудоустроен 1 человек, заработная плата с 01.04.2016г. составляет 6000 рублей за 0,5 ставки, ИП Аносова С.В. - ФРРзаработная плата с 01.04.2016г. составляет 10 500 рублей, ИП Ребриков Н.Н. - ФРРс 01.04.2016г. составляет 10 500 рублей, ИП Михайлов М. Н. - с 01.04.2016г. 11 000 рублей, у ИП Чаплыгина А. В. Работает 1 человек, заработная плата с 01.03.2016 г. 8 320 рублей за 0,75 ставки.

Ряд предпринимателей заявили, что наемные работники работают неполный рабочий день или по скользящему графику, однако, в представленных комиссии трудовых договорах и других документах условия режима работы четко не установлены, или не отвечают действительности. Комиссия рекомендовала трудовые договора и приказы по внутреннему распорядку привести в соответствие.

Остальным работодателям (ИП Воронова М.В., ИП Кирсанов В.А., ИП Куджба Л.Г.), у которых заработная плата ниже установленного уровня, рекомендовано незамедлительно  её повысить.

Отдельное внимание комиссия обратила на тот  факт, что ИП Гордеев С. А., осуществляющий свою предпринимательскую деятельность в сфере предоставления ритуальных услуг и продаже ритуальных принадлежностей по адресу ул. К.Маркса,43 в похоронном бюро "Обелиск", нанимает на работу граждан без какого-либо оформления трудовых отношений, в ПФР в качестве работодателя не зарегистрирован. Комиссией отмечено о недопустимости таковых фактов и рекомендовано Гордееву С.А. незамедлительно оформить все трудовые отношения в соответствии с законодательством.

Информация администрации района

---

Подведены промежуточные итоги работы мобильной группы

В соответствии с распоряжением администрации Данковского района от 3 марта 2016 года № 56-р «О проведении обследований хозяйствующих субъектов, осуществляющих деятельность на территории города Данкова»  с 14  марта 2016г. рабочей мобильной группой проводится обследование хозяйствующих субъектов.

Мобильная рабочая группа по проведению обследования состоит из работников прокуратуры, полиции, налоговой инспекции, отдела финансов, отдела опеки, попечительства и социальной политики, ОКУ «ЦЗН», администрации города.

В ходе обследования изучаются вопросы соблюдения трудового законодательства: правильность заключения предпринимателями с гражданами, привлекаемыми к труду, трудовых договоров, соблюдение режима работы, размер  заработной платы и периодичность  её выплаты. Сотрудники налогового органа уточняют показатели, необходимые для исчисления налогов, например: размер площади помещений, фактически используемой в предпринимательской деятельности, средний размер выручки и т.п., право пользования  зданиями и помещениями (собственность, аренда, с указанием арендодателя, сумм арендных платежей).

В июне 2016 года в администрации района состоялись два очередных заседания Комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района, где были рассмотрены промежуточные итоги работы мобильной группы.

В целях дополнительного выяснения некоторых обстоятельств Комиссия заслушала предпринимателей, к которым по итогам обследования возникли вопросы: ООО «Союз» (ТД «Пролетаский»), ИП Магомедова Р.В. (Парикмахерская «Золотой ангел»), ИП «Фетисова О.В. (пивной бар «Живое пиво»),  ИП Коняшин С.В. (магазин «Танаис»),  ИП Логинов А.Ю. (магазин «Парад одежды»),  ИП Ширнин  Г.Н. (магазин «Корвет»), ИП Вальцева М.А., ИП Канин А.В. (магазин «Комфорт»), ИП Зайцева С.А. (ателье «Светлана»), ИП Зинченко (магазин «Автоэмали»),  ИП Ильвохина М.А. (магазин «Мечта»),  ИП Пажитнов Р. А. (магазин «Мебель»),  ИП Жданов В.В. (магазин «Стройматериалы»), ИП Коновалов Н.В. («Пивная бочка»).

По итогам подробного рассмотрения материала по каждому работодателю, а также учитывая пояснения работодателей, Комиссией  были приняты следующие решения: всем индивидуальным предпринимателям с привлекаемыми к труду работниками оформить трудовые договора в соответствии с законодательством, зарегистрировать их в ПФР и ФСС, довести уровень заработной платы до минимальной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики (не менее 10 336 рублей), а также обеспечить своевременные и регулярные (ежемесячные) перечисления налогов и страховых взносов. Данковским межрайонным прокурором Душкиным С.В., являющимся членом Комиссии, внесено предложение о направлении администрацией района в прокуратуру материала  по следующим работодателям: ИП Зинченко, ИП Пажитнов Р.А., ИП Логинов А.Ю..

---

О комиссии 25 мая 2016 года

«Уплата налогов в бюджет Данковского района предпринимателями, которые зарегистрированы в других районах Липецкой области, а также других регионах страны, но осуществляющих свою предпринимательскую деятельность на территории Данковского района,  была основным вопросом, стоящим на повестке дня очередного заседания  Комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района (далее- Комиссия), которое состоялось 25 мая т.г. в администрации района. В работе Комиссии принял участие начальник отдела социального партнерства и трудовых ресурсов управления труда и занятости Липецкой области  Воронин Кирилл Николаевич.

На Комиссию были приглашены: ИП Беляева А.А. (отдел по продаже бижутерии   в ТЦ «Хамелеон», из Тамбовской области), ИП Батищева Ю.Н. (ювелирный отдел в ТЦ «Хамелеон», регистрация в г. Липецк), ИП Панаско (салон «Малахит» в ТЦ «Леон», зарегистрирован в г. Липецк), ИП Мордовкин С.Э. (продажа колбасных изделий, регистрация в г. Липецк), ИП Куликова Н.И. (магазин по продаже колбасных изделий «Ермолино», г. Липецк), ИП Ярославцев Е.В. (отдел «Металл-Гарант» в ТЦ «Леон», г. Липецк), ИП Юров (отдел «Домашний» в ТЦ «Леон», г. Липецк), ИП Иванов А.Н. (магазины «Жасмин» и «Авоська», регистрация в  Тамбовской области), ИП Сидоров (отделы по продаже колбасных изделий «МПК Чернышевой», регистрация в г. Липецке), ИП Тупикина (магазин «Алмаз», зарегистрирована в Воронежской области), ИП Дорофеев Ю.И. (магазины по продаже мебели, регистрация в г. Липецк).

При рассмотрении материалов по каждому предпринимателю Комиссией было установлено, что из числа вышеперечисленных предпринимателей ИП Беляева А.А., ИП Мордовкин С.Э., ИП Ярославцев, ИП Юров Н.В., ИП Иванов А.Н., ИП Сидоров А.В., ИП Дорофеев Ю.И. не уплачивают налоги в бюджет Данковского района. Предпринимателям было рекомендовано зарегистрироваться в налоговой инспекции в качестве налогового агента по уплате ЕНВД и НДФЛ по Данковскому району.

Членами Комиссии было отмечено, что недопустимо осуществлять предпринимательскую деятельность на одной территории, а налоги платить в другую.

Не осталось без внимания  соблюдение требований трудового законодательства. Вопрос выплаты заработной платы ниже  минимального уровня, установленного в 2016 году в Липецкой области (10 336 руб.), был задан почти всем приглашенным предпринимателям, за исключением ИП Батищевой Ю.Н. и  ИП Куликовой Н.И.

 Администрация района

---

Итоги работы по легализации трудовых отношений граждан в

Данковском районе  в январе - апреле 2016 года.

В рамках работы по легализации трудовых отношений граждан в Данковском районе разработан и утвержден План мероприятий по легализации трудовых отношений, снижению неформальной занятости, ликвидации задолженности по заработной плате в хозяйствующих субъектах Данковского района.

Учитывая значимость данного вопроса, уже с начала прошлого года председательствует на заседаниях Комиссии лично глава района. Также лично присутствует межрайонный прокурор.

В отчетном периоде проводилась целенаправленная работа по легализации перевозчиков пассажиров (таксистов) - были организованы совместные рейды администрации района с привлечением полиции, налоговой инспекции, прокуратуры. В ходе рейдов, водители такси предъявляли трудовые договора, заключенные с индивидуальным предпринимателем, которому Управлением дорог и транспорта Липецкой области выданы разрешения. Однако при сверке с данными ПФР и налоговой службы, выявлено, что предприниматель в качестве работодателя не зарегистрирован вовсе. Получив разрешения более, чем на 50 автотранспортных средств, в декларации по ЕНВД наемных работников не указывает, таким образом, выходит так, что он сам единолично работает один на 50 автомобилях. Данный предприниматель был приглашен на заседание районной Комиссии по легализации трудовых отношений. В заседании Комиссии принимал участие представитель управления дорог и транспорта Липецкой области.

В итоге, за 4 месяца было проведено 5 заседаний межведомственной комиссии по легализации и 2 заседания координационного Совета. Всего на заседаниях было рассмотрено 60 работодателей. На сегодняшний день в комиссию предоставлены 25 новых трудовых договоров и 104 дополнительных соглашения на увеличение заработной платы.

17 материалов направлено в прокуратуру.

В соответствии с распоряжением администрации Данковского района от 3 марта 2016 года № 56-р «О проведении обследований хозяйствующих субъектов, осуществляющих деятельность на территории города Данкова» с 14 марта 2016г. мобильными группами проводится обследование хозяйствующих субъектов.

Мобильные группы  состоят из работников  прокуратуры, полиции, налоговой инспекции,  ОКУ «ЦЗН», администрации  района и города.

За период с 14 марта  по 30 апреля т.г. были обследованы  162 субъекта малого бизнеса, что составило 22 %  от количества  субъектов бизнеса, расположенных на территории города.

При проведении обследования  установлено следующее:

 

Выявлено	Кол-во ИП
не состоящие на учете  в качестве работодателя	15 или 9%
не состоящие на налоговом  учете	1 или 0,6%
заработная плата ниже установленного уровня	44 или 27%
инорегиональные работодатели	7 или 4%
иногородние (стоят на учете в ПФР и налоговых органах других  районов Липецкой области)	14 или 8%
Отказались от дачи объяснений	14 или 8%
Меры принятые компетентными органами
14 материалов направлено в прокуратуру, по результатам рассмотрения которых возбуждено 10 административных дел
работодатели, заслушанные на комиссии	26 или 27%
заключены и предоставлены в комиссию:
а) новые трудовые договора	90
б) Дополнительные соглашения на увеличение заработной платы	62
увеличение фонда  оплаты труда составило 117 тыс. руб. в месяц

В своей работе Комиссия использует информацию, поступающую из различных источников:

* от  основных   предприятий -  предоставляются  Сведения о ФОТ и численности

*  Управление труда и занятости области

* Управление Пенсионного Фонда

*Управление налоговой службы области

*Отделение ФСС (по запросам)

*ОБУ «ЦСЗН» (по работодателям, выдавшим справки о доходах ниже минимального уровня)

* отраслевые управления Липецкой области.

---

12 мая  2016 года глава района  В.И. Фалеев  провёл очередное  заседание Комиссии

по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы

Данковского муниципального района (далее - Комиссия).

В рамках межведомственного взаимодействия ОБУ «Центр социальной защиты населения по Данковскому району» предоставил в Комиссию списки работодателей, которые своим работникам для обращения за получением мер социальной поддержки выдали справки о выплачиваемой заработной плате (за январь-март т.г.) в размере ниже минимального уровня оплаты труда, установленного в Липецкой области.

В списки  были включены следующие работодатели: ООО «ИстокФарм», ООО «Дентал Плюс», ООО «Данковский молочный завод», ООО «Перехвальский молочный комбинат», ООО «Сказка», ИП Детковская Т.В., ИП Хохлов С.А., ИП Филатова Л.В., ИП Макарова Е.Н., Комплекс «Данковский»  филиала  «Северный» ОГУП «Липецкий областной водоканал».

Комиссия не оставила без внимания полученную информацию - вышеперечисленные работодатели были приглашены в администрацию района.

Члены Комиссии детально рассмотрели материал по каждому работодателю, проанализировали причины выплаты низкой заработной платы.

Необходимо отметить, что такими работодателями как: ИП Детковская Т.В. и ИП Филатова Л.В. дополнительные соглашения на увеличение заработной платы были предоставлены в администрацию района  до проведения заседания Комиссии.

В  соответствии с представленными в Комиссию материалами внесены изменения в штатное расписание ООО «Дентал Плюс» с 1 апреля  2016 года, ООО «ИстокФарм» с 1 мая 2016 г.

Всем работодателям, которые не повышали в т.г.  заработную плату,  рекомендовано в кротчайшие сроки принять меры по её повышению.

В течение пяти дней со дня проведения заседания Комиссии ООО «Сказка» и ИП Хохлов С.А. предоставили в администрацию района  дополнительные соглашения к трудовым договорам на увеличение размера заработной платы своих работников.

Руководитель ООО «Данковский молочный завод» на заседание Комиссии не явился,   запрашиваемая информация о заработной плате была предоставлена в администрацию района позже. Изучив полученную информацию, в  соответствии с которой на заводе  минимальная заработная плата  составляет менее 10 336 руб., администрация района направила материал в прокуратуру.

В целях соблюдения работодателями  трудового законодательства администрация района  напоминает, что в Липецкой области в  2016 году размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики,  должен быть  не ниже  10 336 рублей в месяц.

Работодателям, выплачивающим заработную плату ниже 10 336 рублей, необходимо незамедлительно заключить со своими работниками дополнительные соглашения об увеличении заработной платы в 2016 году.

Копии дополнительных соглашений к трудовым договорам на увеличение заработной платы по каждому работнику работодателям необходимо предоставить  в администрацию района (кабинеты №7,8).

При принятии на работу и оформлении новых трудовых договоров работодателю также необходимо обратить внимание на размер  минимальной заработной платы, установленной в Липецкой области и в течение 10 дней предоставлять в администрацию района  (кабинеты №7,8) копии трудовых договоров со вновь принятыми работниками.

Контактные телефоны по возникшим вопросам: 6-61-68, 6-63-80, 6-68-30.

 

Администрация района.

---

В соответствии с распоряжением администрации Данковского района от 3 марта 2016 года № 56-р «О проведении обследований хозяйствующих субъектов, осуществляющих деятельность на территории города Данкова»  с 14  марта 2016г. рабочей мобильной группой проводится обследование хозяйствующих субъектов.

Мобильная рабочая группа по проведению обследования состоит из работников прокуратуры, полиции, налоговой инспекции, отдела финансов, отдела опеки, попечительства и социальной политики, ОКУ «ЦЗН», администрации города.

За период с 14 по 30 марта т.г. были проверены 117 субъектов малого бизнеса. 

13 апреля 2016 года в администрации района на очередном заседании Комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района были рассмотрены промежуточные итоги работы мобильной группы.

Комиссия  заслушала предпринимателей, у которых в  ходе обследования были выявлены факты привлечения к труду наемных работников с выплатой заработной платы без регистрации  в качестве работодателя в ПФР и ФСС и отсутствие платежей в бюджет подоходного налога с выплачиваемой заработной платы: ИП Баловневу С.Н. (Салон цветов «Поздравляю», ИП Манаенкову М.А. (павильон «Удобный»), ИП Рудакову С. С. (отдел в магазине «Экзотика»), ИП Фомину О. В. (магазин «Визит»),  ИП Мизерова В. К. (магазин «Клёвое место»), ИП Курдалина И.Н. (магазин «Татьяна»), ИП Новикова В. В. (отдел парфюмерии по ул. Ленина,7),  ИП Кожемякину Т. Н. (магазин «Чиполлино»), ИП Ростовцева П.А. (магазин «Теплый Дом».

Кроме того, были приглашены индивидуальные предприниматели, к которым также были вопросы по соблюдению трудового и налогового  законодательства: ИП Жданова Е.А. (магазин «Телеспутник»), ИП Биннатов А.Б., ИП Бодрых В.В., ИП Занина И.И. (магазин «Стрелецкий»), ИП Аливердиев Ш.К.

По итогам  подробного рассмотрения материала по каждому работодателю, а также учитывая пояснения работодателей, комиссией были приняты  следующие решения: всем индивидуальным предпринимателям   с привлекаемыми к труду работниками оформить  трудовые договора в соответствии с законодательством, зарегистрировать их в ПФР и ФСС,  довести уровень заработной платы до минимальной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики (не менее 10 336 рублей), а также обеспечить своевременные и регулярные (ежемесячные) перечисления  налогов и страховых взносов.

 

---

Вниманию работодателей о минимальной заработной плате в Липецкой области!

Всем работодателям внебюджетного сектора экономики необходимо обратить внимание на изменение в 2016 году размера минимальной заработной платы в Липецкой области.

Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Липецкой области на 2015–2017 годы установлен размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики, отработавших за месяц норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не ниже 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за IV квартал предыдущего года, установленного постановлением администрации области. Постановлением администрации Липецкой области от 25 января 2016 года № 19 величина прожиточного минимума в целом по области за IV квартал 2015 года для трудоспособного населения установлена в размере 8613 рублей.

Таким образом, в 2016 году размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики,  должен быть  не ниже 10 336 рублей в месяц.

Работодателям, выплачивающим заработную плату ниже 10 336 рублей,  необходимо незамедлительно заключить со своими работниками дополнительные соглашения об увеличении заработной платы в 2016 году.

Копии дополнительных соглашений к трудовым договорам на увеличение заработной платы по каждому работнику работодателям необходимо предоставить  в администрацию района (кабинеты №7,8).

При принятии на работу и оформлении новых трудовых договоров работодателю также необходимо обратить на внимание на размер минимальной заработной платы, установленной в Липецкой области и в течение 10 дней  предоставлять в администрацию района  (кабинеты №7,8) копии трудовых договоров со вновь принятыми работниками.

Контактные телефоны по возникшим вопросам: 6-63-80, 6-68-30, 6-61-68.

---

ПАМЯТКА ДЛЯ  РАБОТОДАТЕЛЯ

1. Привлечение к ответственности  лица, нанимающего работников по трудовому договору, без регистрации  трудового договора в Фонде Социального Страхования.

Согласно ст. 6 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ регистрацию страхователей осуществляет ФСС РФ.

Страхователи - физические лица, которые заключили трудовые договоры с работниками, должны представить в исполнительный орган ФСС РФ заявление о регистрации в качестве страхователя в срок не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из нанимаемых работников. Страхователи - физические лица, обязанные уплачивать страховые взносы в связи с заключением гражданско-правового договора, подают такое заявление в срок не позднее 10 дней со дня заключения указанного договора.

В силу ст. 19 Закона N 125-ФЗ страхователь несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанности по своевременной регистрации в качестве страхователя.

В частности, за осуществление деятельности без регистрации в качестве страхователя для физического лица, заключившего трудовой договор с работником, установлен штраф в размере 10 процентов облагаемой базы для начисления страховых взносов за весь период осуществления деятельности без регистрации, но не менее 20 тыс. руб. (абз. 4 ч. 1 ст. 19 Закона N 125-ФЗ).

ФСС РФ привлекает страхователя к ответственности в порядке, аналогичном тому, который установлен Налоговым кодексом РФ для привлечения к ответственности за совершение налоговых правонарушений (ст. 19 Закона N 125-ФЗ).

Привлечение физического лица, заключившего трудовые договоры с работниками, к ответственности за отсутствие регистрации в качестве страхователя не освобождает его от обязанности регистрации в качестве страхователя в исполнительном органе ФСС РФ.

Для регистрации  в ФСС обращаться по адресу: г. Липецк, улица 50 лет НЛМК, д.35.

 

2. Порядок регистрации ИП в органах ПФР

Обязанность регистрации страхователей в органах страховщика установлена ст. 11 Федерального закона N 167-ФЗ. Порядок регистрации и снятия с регистрационного учета в территориальных органах ПФР страхователей, производящих выплаты физическим лицам, утвержден Постановлением Правления ПФР от 13.10.2008 N 296п (далее - Постановление N 296п).

Порядок регистрации в территориальных органах ПФР страхователей, уплачивающих страховые взносы в ПФР в виде фиксированных платежей утвержден Постановлением Правления ПФР от 02.08.2006 N 197п (далее - Постановление N 197п).

Категория страхователей
Индивидуальный предприниматель, самостоятельно уплачивающий страховые взносы	Индивидуальный предприниматель, производящий выплаты физическим лицам
Место регистрации
Территориальный орган ПФР по месту жительства индивидуального предпринимателя
Подача заявления о регистрации
Не предусмотрена. Сведения для регистрации представляет федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию предпринимателей (ФНС)	Не позднее 30 дней со дня заключения договоров (трудовых, гражданско-правовых) с физическими лицами
Перечень документов, представляемых при регистрации
Сведения для регистрации представляет федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию предпринимателей (ФНС)	- заявление о регистрации страхователя, производящего выплаты физическим лицам, в территориальном органе ПФР <*>; - копия свидетельства о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя или лицензии на осуществление определенных видов деятельности; - копии документов, удостоверяющих личность страхователя и подтверждающих его регистрацию по месту жительства; - копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории РФ (при наличии); - копии документов, подтверждающих наличие у физического лица обязанности уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (трудового договора, договора гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг, авторского договора и др.)
Документ, подтверждающий регистрацию в качестве страхователя
Уведомление о регистрации физического лица в территориальном органе ПФР по месту жительства <**>	Уведомление о регистрации в территориальном органе ПФР страхователя, производящего выплаты физическим лицам

Ответственность за нарушение срока регистрации в ПФР:

Ответственность за нарушение страхователем установленного ст. 11 Федерального закона N 167-ФЗ срока регистрации в органе ПФР предусмотрена ст. 27 данного Закона.

Нарушение срока регистрации	Размер штрафа	Положение Федерального закона N 167-ФЗ
менее 90 дней	5000 руб.	Абзац 1 п. 1 ст. 27
Более 90 дней	10 000 руб.	Абзац 3 п. 1 ст. 27

Для регистрации  в ПФР обращаться по адресу: г. Данков, ул. К.Маркса, д. 9.

 

3. Ответственность за прием на работу без   оформления или ненадлежащее оформление трудового договора

Статья 5.27. КоАП РФ «Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»

Часть 3. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей;

на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

---

В соответствии с распоряжением администрации района  от 3 марта 2016 года № 55-р в  целях исполнения Плана мероприятий по легализации трудовых отношений, снижению неформальной занятости 10 марта 2016 года в г. Данкове  представителями администрации района совместно с налоговой инспекцией и ГИБДД проводилось мероприятие по обследованию субъектов, осуществляющих деятельность по оказанию услуг легковых пассажирских перевозок (легковое такси). В этот день было обследовано 17  автотранспортных средств, имеющих опознавательные знаки легкового такси. 

В ходе обследования 13 водителей такси предъявили трудовые договора, заключенные с индивидуальными предпринимателями Шепелёв В.С., проживающим в г. Данкове и Иванниковым С.В., проживающим в Липецком районе. Учитывая, что данные предприниматели в качестве работодателей в пенсионном фонде не зарегистрированы, предъявленные договора не имеют юридической силы. По итогам обследований информация будет передаваться  в прокуратуру и  в государственную инспекцию по труду.

---

28 марта 2016 года глава района  В.И. Фалеев  провёл очередное заседание Комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы Данковского муниципального района.

В заседании приняли участие члены комиссии по работе с убыточными предприятиями и легализации заработной платы: Душкин С.В. – Данковский межрайонный прокурор, Сучков С.В. - начальник ОЭПиПК МО МВД России «Данковский», Попов А.А. - руководитель межрайонной ИФНС России № 4, Бойкова Е.В. - заместитель  главы  администрации района, Воробьева Е.В., Мухина Э.А. - начальники  отделов администрации района,  Искусных С.Н.- начальник ГУ УПФР в Данковском районе, Кузьмина О.Н. - главный специалист уполномоченный ГУ Липецкого регионального отделения ФСС РФ, Лазарев А.П. - директор ОКУ "Данковский районный ЦЗН", Кузнецова Н.В. - начальник отдела экономики и финансов администрации г.Данкова. В работе комиссии приняла участие  Походаева Е.И. – заместитель начальника управления труда и занятости Липецкой области.

На повестке стояли следующие вопросы: легализация трудовых отношений, причины несоответствия выплачиваемой заработной платы установленной минимальной заработной плате или средней по отрасли, обеспечение своевременной уплаты НДФЛ, перечислений в Пенсионный фонд РФ, ФСС РФ.

На заседание Комиссии  были заслушаны предприниматели, включенные по данным УФНС России по Липецкой области в  Перечень работодателей, средняя заработная плата работников которых ниже среднеотраслевого уровня или ниже минимальной, установленной в регионе:

- ООО "Дон" (директор Ермилов А.В.),

- ООО "Ирис" (директор Будыкин В.Г.),

- ИП Шебанова Г.И.

- ИП Воробьева Г.Н.

- ИП Захарова Н.Б.

По итогам  подробного рассмотрения материала по каждому работодателю, а также  учитывая  пояснения работодателей, Комиссией  были  приняты  следующие решения:

1. Всем индивидуальным предпринимателям предоставить трудовые договоры, довести уровень заработной платы до минимальной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики и предоставить  в администрацию района дополнительные соглашения  о повышении заработной платы.

2. Обеспечить своевременные и регулярные (ежемесячные) перечисления  налогов и страховых взносов.

3. В связи с привлечением к труду наемного работника и отсутствием перечислений за него страховых взносов в ПФР и ФСС, направить в межрайонную прокурату информацию по ООО «Дон».

 

Администрация района.

---